我公司召開2021年上半年生產經營工作會

發布時間:2021-07-20 瀏覽次數:791 發布者:本站編輯

7月19日上午,我公司召開2021年上半年生產經營工作會,會議由公司總經理付軍明主持,公司領導班子、各部門正副職人員參加會議。

 

 

會上,市場部、財務部分別通報了上半年新簽合同額、經營收入、利潤總額、應收賬款等生產經營情況。隨后,公司副總經理周顯武就生產經營作專題培訓,周顯武結合自身在一線工作20年的實戰經驗,從經營的“道”與“術”、市場的“培”與“拓”、服務的“親”與“清”三個方面作了經驗分享,提出了許多寶貴建議。

接著,項目四部、項目五部、項目八部及交通研究所部門負責人作為業務部門代表依次圍繞深耕區域市場和深挖重點客戶作交流發言。公司領導班子結合各自分管工作,對下半年市場開拓、項目回款、業務創新、提質增效等方面提出了相關建議。

 

 

公司總經理付軍明充分肯定了上半年生產經營業績,實現了時間過半任務過半,也客觀分析了當前存在的問題,對下半年生產經營作了工作部署:一是搶抓經營,持續搶拼市場,搶抓有效合同;二是狠抓收款,倒排收款計劃,按月督促回款進度;三是牢抓成本管控,嚴格執行集團全面預算管理,嚴控成本紅線;四是緊抓團隊建設,鍛造積極向上、勇往直前的干事創業隊伍;五是加強政策研究和全過程工程咨詢業務拓展,為公司轉型升級提質增效提供支撐;六是強化風險防控,尤其嚴格落實公司代建項目安全管理責任;七是加強協同經營,加強與集團兄弟單位以及內部部門之間的聯動合作。

 

 

最后,公司黨委書記、董事長嚴云成作總結講話。嚴云成對上半年各項工作取得的成效表示充分肯定,并就國企改革三年行動計劃、集團三項制度改革以及公司落實國企改革有關工作作了說明。嚴云成指出,公司下一步嚴格按照國企改革有關要求推進各項工作,實施“末位淘汰”,實現“管理崗位能上能下”、“公司員工能進能出”、“薪酬待遇能高能低”。嚴云成強調,公司全員要加強作風建設,端正工作態度,提高工作能力,提升團隊凝聚力,齊心協力將公司打造為咨詢行業權威機構,實現每名員工成為受人尊敬的咨詢工程師的美好愿景。

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